PERSONE EFFICACI – cosa chiedere in un colloquio
Una fase fondamentale di un colloquio di selezione ha a che fare con il capire la effettiva capacità della persona di ottenere dei risultati tangibili. Dobbiamo verificare l’effettiva capacità a produrre da parte del candidato. Ha principalmente a che vedere con NUMERI! Se venditore, chiedete come si sono evoluti i…